## HRM 이란?
HRM은 조직의 인재를 채용하고, 평가하고, 개발하며, 유지하는 전반적인 인사관리를 의미합니다.
효율적인 HRM은 조직 성과를 크게 좌우합니다.
## HRM 자격증이란?
인사 관리의 전문성을 인증하는 자격증이에요.
이 자격증은 인사 관련 직무에 종사하는 사람들에게 필수적인 자격으로 여겨져요.
최근 기업들이 인사 관리의 중요성을 더욱 강조하면서, 이 자격증의 수요도 증가하고 있어요.
이 시험은 한국공인노무사회에서 주관해요.
이 기관은 인사 노무 관련 자격증을 전문적으로 관리하고 있어요.
따라서, 신뢰성이 높은 자격증을 취득하기 위해 이 기관의 시험을 응시하는 것이 중요해요.
## 시험과목 및 출제 방식
시험 시간은 총 60분이에요.
시험이 시작되면 10시부터 11시까지 진행되며, 주의 깊게 시간을 관리해야 해요.
또한, 9시 40분부터 시험 안내가 시작되니 미리 도착하는 것이 좋아요.
시험 회차별로 과목은 인사 관리, 노무 관리 등으로 구성되어 있어요.
문제는 객관식으로 출제되며, 총 50문제가 출제돼요.
합격 기준은 100점 만점에 70점 이상이니, 철저한 준비가 필요해요.
## 효과적인 공부 방법
먼저 교재를 구입하고 기본 개념을 이해하는 것이에요.
그 후, 기출문제를 풀어보는 것이 도움이 많이 돼요.
독학으로도 충분히 합격할 수 있으니, 계획적으로 공부하면 좋겠어요.
## HRM 자격증을 취득시 활용 범위
인사 및 노무 관리 직무 뿐만 아니라, 기업의 HRD(인적 자원 개발) 분야에서도 유리하게 작용해요.
또한, 자격증을 통해 전문성을 인정받게 되니, 커리어 발전에도 큰 도움이 돼요.
## 함께 준비하면 좋은 자격증 시험!
마지막으로, HRM 자격증 외에도 사회보험 관련 시험을 고려해보면 좋아요.
사회보험 관련 자격증은 HRM과 관련된 지식을 보완해 주기 때문에 유용해요.
이러한 시험들은 HRM과 함께 준비하면 서로 시너지를 낼 수 있답니다.
HRM 자격증은 인사 관리 분야에서 필수적인 자격증이에요.
철저한 준비와 체계적인 공부로 여러분도 꼭 합격하시길 바라요!
참고로 저는 2024년 겨울쯤 이 시험에 응시했어요.
제가 직접 경험한 공부법과 시험 후기는 다음 글에서 더 자세히 소개할게요 ^^